ראיון ב- 104.5FM רדיו צפון, 18.11.2024

"חייבים לשנות את שיטות הגיוס ולא לפסול או לקבל על בסיס קו"ח בלבד".

עידן טפירו, מייסד חברת HR+ המתמחה בפתרונות לגיוס, הכשרה ושימור עובדים: "מבחן מקצועי יספק לנו את העובדים הנכונים ע"ב כישורים וביצועים"

אהבתם?

שתפו את המאמר

יש לי ”כשלים” במובן זה שאני יכול ליצור תגובות שגויות או לא הולמות | צ’אט GPT | פרק 2

גיל ציוני בשיחה מטורפת עם הצ'אט GPT על כשלונות, מה הוא מגדיר ככשלון? למה לדעתו אנשים נמנעים מלדבר ולחלוק כישלונות?

למה הם לא לומדים??? מוטיבציה ללמידה | מוטי אלנקווה | פרק 04

מוטי אלנקווה הוא איש הדרכה בכל רמ"ח אבריו, כיום הוא Head of customer and training sales בחברת SolarEdge ב-14 השנים

”אסנת אל תלכי...” - כישלון בשימור מפתחי למידה | עידו גנור | פרק 05

עידו גנור, איש למידה ארגונית ב- 14 השנים האחרונות, מנהל חטיבת הדיגיטל בחברת הייעוץ לוטם, מרצה בתחום הלמידה הדיגיטלית בארגונים,

”חיים של יזם היא שרשרת ארוכה של כשלונות” - על חוסן של יזמים והערכת עובדים | ניסים טפירו | פרק 9

אזהרה! לאחר שתקשיבו לפודקאסט הזה – לא תוכלו להשתמש במודל קירקפטריק ללא נקיפת מצפון מקצועית… לדני קליין יש מעל 40

מיכאל מירו משוחח עם עידן טפירו המייסד והשותף ב HR+ על הצורך בשינוי תהליכח קליטת עובדים, מהמחויבות לקורות חיים ועד

בשורה לתושבי הצפון שאיבדו את מקום עבודתם, או מעוניינים בהסבה מקצועית, אך מתקשים להגיע ללמוד במרכז הארץ. היחידה ללימודי חוץ

יש לכם שאלה?

השאירו הודעה ונחזור אליכם